Immer nur auf die nächste Krise zu reagieren – das kann sich HR nicht mehr leisten. Denn langfristige Entwicklungen wie Fachkräftemangel, Klimawandel, Digitalisierung und Künstliche Intelligenz erfordern von Personaler*innen, dass sie ihren Blick über den bisherigen Horizont in die Zukunft schweifen lassen. Sie müssen bewusst die Arbeit von Morgen gestalten. Weitblick ist gefragt!
Vor allem, wenn es um die jetzt zentralen Fragen geht: Wer arbeitet überhaupt in zehn Jahren noch? Woran und zu welchem Gehalt? Wie findet HR unkonventionelle Lösungen und geht über bisher gesetzte Grenzen hinaus, um Fachkräfte – auch aus dem Ausland – zu gewinnen und langfristig im Unternehmen zu integrieren? Wie können Personalerinnen und Personaler Trends und Zusammenhänge des Arbeitsmarktes erkennen und für sich nutzen?
Diesen und weiteren Fragen gehen Top-Speaker*innen und Entscheider*innen aus der HR-Szene beim 14. Deutschen Human Resources Summit nach.
Vorabend, 16. November 2023, Filmmuseum, Frankfurt am Main
ab 18.30 Uhr
Empfang und Registrierung
19.00 Uhr
Begrüßung der Gäste
Erwin Stickling, Herausgeber Personalwirtschaft & Mitglied der Geschäftsleitung, F.A.Z. Business Media
19.15 Uhr
Keynote
ab 20.00 Uhr
Get-together mit Fingerfood und Führungen durch das Filmmuseum
Hauptprogramm, 17. November 2023, The Westin Grand Hotel, Frankfurt am Main
ab 8.20 Uhr
Registrierung
8.50 – 9.15 Uhr
Business Breakfast
9.20 – 9.30 Uhr
Eröffnung und Begrüßung
Erwin Stickling, Herausgeber Personalwirtschaft & Mitglied der Geschäftsleitung, F.A.Z. Business Media
9.30 – 10.15 Uhr
Keynote
Khadija Ben Hammada, CHRO, Merck
10.15 – 10.30 Uhr
Vorstellung der Themenforen durch die Mitveranstalter
10.30 – 11.00 Uhr
Kaffeepause
Parallele Themenforenrunde I
11.00 – 11.45 Uhr
Themenforum 1
Themenforum 2
11.45 – 12.30 Uhr
Podiumsdiskussion zum Thema Arbeitsmarkt der Zukunft
Xenia Meuser, ehemalige CHRO, RTL Deutschland
Sabine Mlnarsky, CHRO, Commerzbank
Michael Moser, zukünftiger Personalvorstand, Fresenius
12.30 – 13.45 Uhr
Mittagspause
Parallele Themenforenrunde II+III
13.45 – 14.30 Uhr
Themenforum 3
Themenforum 4
14.30 – 15.15 Uhr
Themenforum 5
Themenforum 6
15.15 – 15.45 Uhr
Kaffeepause
15.45 – 16.30 Uhr
Keynote/Podiumsdiskussion
Thorsten Schäfer-Gümbel, Vorstandssprecher, Gesellschaft für internationale Zusammenarbeit
16.30 – 16.45 Uhr
Gemeinsamer Abschluss: Learnings und Ausblick
im Anschluss
Get-Together
leitender Redakteur Unternehmensberichterstattung, Wirtschaftsredaktion, Frankfurter Allgemeine Zeitung
Sven Astheimer
geschäftsführenderInstitutsleiter, Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO
Prof. Dr. Wilhelm Bauer
zweite Vorsitzende, IG Metall
Christiane Benner
verantwortlicher Redakteur HR und Ressortleiter Pensions-Management, FRANKFURT BUSINESS MEDIA GmbH
Dr. Guido Birkner
Staatssekretär, Bundesministerium für Arbeit und Soziales
Björn Böhning
Herausgeber, Frankfurter Allgemeine Zeitung
Gerald Braunberger
Associate Director Product Marketing EMEA, Cornerstone OnDemand
Geoffroy De Lestrange
Leiter Competence Center Grundsatzfragen und Entgeltmanagement, Schaeffler AG
William Eggers
Leiter Personal, Heidelberg Gruppe
Prof. Dr. Rupert Felder
Geschäftsführer Personal, ifm electronic gmbh
Steffen Fischer
Executive Vice President & Partner, Mercuri Urval Group
Andreas Frische
Professorin für International Management mit dem Schwerpunkt Personal, IUBH Bad Honnef
Prof. Dr. Christel Gade
Chief People Officer, GetYourGuide
Eva Glanzer
Leiterin Rekrutierung & HRM, M Plan GmbH
Sabrina Gleichmann
Geschäftsführer, ELECTROSTAR/Starmix
Roman Gorovoy
Mitglied der Geschäftsleitung, FRANKFURT BUSINESS MEDIA GmbH – Der F.A.Z.-Fachverlag
Armin Häberle
Executive Vice President Human Resources, KION Group
Bernhard Just
Vice President of Corporate HR, Robert Bosch GmbH
Petra Kama-Welle
Redakteur, Markt und Mittelstand
Jens Kemle
Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht, BEITEN BURKHARDT
Markus Künzel
Head of Talent Acquisition Deutschland, Bayer AG
Stefan Lake
Consultant Manufaktur – Media Solutions, Frankfurter Allgemeine Zeitung
Lukas Leister
Leiter Personal- und Sozialwesen, TRUMPF GmbH & Co. KG
Oliver Maassen
Leiterin Graduate Recruiting (HS.MA) Executive Acquisition, Deutsche Bahn AG
Franziska Manck
Generaldirektor, Senckenberg Gesellschaft für Naturforschung
Prof. Dr. Dr. h.c. Volker Mosbrugger
Partner, BEITEN BURKHARDT
Dr. Dietmar Müller-Boruttau
Mitglied des Vorstands, zuständig für Personal und Infrastructure Services, Henkel AG & Co. KGaA
Sylvie Nicol
Leiterin Research & Studien, FRANKFURT BUSINESS MEDIA GmbH
Jacqueline Preußer
M.A., Head of Marketing/Corporate Communications, Hays AG
Frank Schabel
Experte für Führung, Organisationsentwicklung und Transformation, Fraunhofer IAO
Dr. Ulrich G. Schnabel
Senior Manager Digital Learning, Otto Group
Nina Schwarting
Head of Talent & Learning, Fujitsu Technology Solutions GmbH
Inga Theunert
Vice President Talent Management, Fresenius SE & Co. KGaA
Jennifer Weihs
Marketing Manager/Head of Interior Design Team, Country Product Manager, Kinnarps GmbH
David Wiechmann